El análisis DAFO sirve para ayudarnos a fijar objetivos.
En este artículo explicamos como utilizamos el análisis DAFO en nuestras sesiones de coaching para ayudar a nuestros clientes a planificar mejor su tiempo.
Las competencias se definen como las características o habilidades que un trabajador debe de desarrollar para tener un rendimiento efectivo en su puesto de trabajo.
El análisis de competencias permite identificar a los empleados que tienen un rendimiento superior a la media.
En este artículo explicamos como definir las competencias necesarias para un puesto de trabajo.
La falta de tiempo es una de las quejas más recurrentes de nuestros clientes. La experiencia nos ha enseñado que las personas que no disponen de tiempo, cuando aplican estrategias de gestión del tiempo consiguen aumentar su productividad y reducir el nivel de estrés.
En este artículo te explicamos los 5 pasos que nosotros seguimos en nuestras sesiones de coaching para optimizar la planificación del tiempo se nuestros clientes.
En nuestras sesiones de coaching uno de los objetivos principales es planificar bien el tiempo para trabajar en las tareas que acerquen a nuestros clientes a sus objetivos reales.
En este artículo explicamos cómo funciona la matriz de Eisenhower y como puedes aplicarla en tu planificación del tiempo.
Cuando necesitamos personal para trabajar en nuevos proyectos tenemos dos opciones. Buscar a los candidatos dentro de la empresa o iniciar un proceso de selección para buscar a alguien de fuera.
En este artículo explicamos las ventajas e inconvenientes de cada una de estas opciones .
En este artículo explicamos como mantener nuestra concentración para poder trabajar en una tarea compleja. Aprende cómo funciona el método pomodoro.
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